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Camelforme. Fernando Montalvo: "Avanzamos hacia un vestuario temático creado en función de cada actividad"
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Las tres marcas que comercializa Camelforme, Isacco, Leiber y Ravazzolo _con Egodoc y Egochef_ son todo lo contrario a estáticas. Se caracterizan por su capacidad innovadora, su prontitud en captar las necesidades del mercado y su versatilidad, ya que ofrecen innumerables alternativas para configurar la identidad corporativa de una empresa.
“Disponemos de más de siete mil referencias por lo que le resulta sencillo al cliente encontrar las prendas idóneas para transmitir su imagen. Por otra parte, atendemos los pedidos personalizados a partir de una cantidad mínima. Tenemos la capacidad para confeccionar los artículos en el color determinado por el cliente e incluso de realizar algunas variantes a los diseños originales que aparecen en los catálogos de las marcas”, nos expone Fernando Montalvo, director comercial de Camelforme.
Lo cierto es que los modelos de las tres marcas representadas por la empresa están llenos de detalles que facilitan su adaptación a la imagen de una empresa. “Uno de nuestros valores añadidos es que las prendas que aparecen en los catálogos, las mismas que se encuentran en las tiendas de nuestros distribuidores, están vivas. Es decir, se encuentran con toda seguridad en stock. Esto nos permite ofrecer nuestro servicio Camelforme Express, a través del cual todos los pedidos que nos llegan antes de las cinco de la tarde se entregan al día siguiente. Incluso somos rápidos en el servicio de los productos personalizados, con cambios en color o diseño, que servimos en dos semanas”, afirma Fernando Montalvo. Respecto a la proporción que representan estos encargos en el volumen total de las ventas, añade: “Su incidencia es mínima debido a las numerosas posibilidades de que dispone el cliente con nuestras prendas en stock y con la extensa carta de colores de cada marca. Otro motivo es que muchas empresas requieren de continuidad, quieren mantener su uniformidad en el tiempo. Por esta razón no se arriesgan a realizar pedidos especiales ya que, llegado el momento de las reposiciones, sería como partir nuevamente de cero en cuanto a costes”.
El hoy y el mañana de una imparable evolución
Sobre los cambios experimentados en el terreno de la identidad corporativa en los últimos años, Fernando Montalvo nos informa de que “nosotros detectamos en el mercado esta necesidad de imagen primero con la marca Egodoc, destinada a sanidad. Después se hizo extensiva a la hostelería y, ahora, ha penetrado en la industria. Por otra parte, nuestras marcas van sumando a su oferta diseños vanguardistas, colores, estampados o nuevos tejidos que permiten marcar diferencias. Incluso en algunas profesiones se llegan a concretar particularidades. Disponemos de prendas con diseños de pescado para los equipos de cocina de los restaurantes especializados, así como otros motivos como pueden ser las llamas para establecimientos dedicados a ofrecer productos a la parrilla. Por otro lado, el calzado tendrá cada vez más relevancia como complemento de la uniformidad, tanto en el aspecto del confort como en diseño y colorido. En esta línea, estamos comercializando la marca Easyplogs con una colección colorista que une a su diseño innovador todas las prestaciones que debe brindar un calzado pensado para mantenerse muchas horas de pie, anatómico, antirresbalante, antihongos y transpirable. Como nota curiosa, sabemos de varios centros médicos que dejan escoger a su personal el color de sus Easyplogs”.
En cuanto a al futuro en la aplicación de la imagen corporativa, Fernando Montalvo opina que “nos encontramos en plena evolución. Cada día la apariencia del personal es más importante lo cual incide no sólo en el diseño de las prendas sino en su calidad. Los confeccionistas están obligados a ser versátiles, a ofrecer muchas alternativas y a marcar cada vez más diferencias entre sectores. Es decir, nos encaminamos a un vestuario profesional especializado. Un buen ejemplo lo estamos viviendo ahora con la proliferación de los spas o balnearios urbanos. Sus profesionales no pueden vestir como los de sanidad porque ofrecen productos que suponen a la vez belleza y salud. Por tratarse de servicios que no son de primera necesidad, requieren de un ambiente estético y de prestigio. Tampoco sería adecuado uniformar a su personal como en una peluquería, mucho más apta para atuendos informales. Por lo tanto, hay que pensar en el sector en específico para crear las prendas idóneas. Sin lugar a dudas, avanzamos hacia un vestuario temático creado en función de cada actividad”.
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